Язык сайта:
русский   украинский   English

Требования к дизайну и эргономике в юридических учреждениях

К объективным факторам, влияющим нарезультаты юридической деятельности, относится внешний вид здания, приемной,кабинета. От них зависит эффективность труда юриста. Вопросы оптимизации условиитруда изучает сравнительно новая научная дисциплина - эргономика. Эргономикаиспользует данные технических наук, психологии, физиологии, гигиены, а такжеанатомии, антропологии и биофизики, Эта наука изучает функциональныевозможности человека в процессе трудовой деятельности и имеет целью созданиедля него оптимальных условий труда, которые, делая труд высокопроизводительным,обеспечивают работнику необходимые удобства и сохраняют его силы, здоровье иработоспособность.

Условия труда, в которых протекаютдеятельность юристов во многом предопределяют их работоспособность ипсихологический комфорт. Эти же факторы оказывают мощное воздействие и напсихологическое состояние тех: людей, которые обращаются к юристу за оказаниемправовой помощи.

В современных условиях возрастает иусложняется роль дизайнера (художника-конструктора), работающего в областиюридической практики. В дизайнерской деятельности, направленной на созданиеоптимально-гармонической среды, происходит интеграция природных и техническихформ. Основная задача дизайнерской деятельности в юридической практике состоитв том, чтобы среда, окружающая юриста и клиента, обеспечивала максимальноеразвитие способностей юриста, служила внутренним фактором предупрежденияправотивоправного поведения и успешного исправления правонарушителей.

При строительстве и оформлении юридическихучреждений, строений для судов, прокуратуры, исправительно-трудовых учрежденийи др. должно учитываться их назначение в соответствии с эмоциональнымотношением к ним и способствовать снятию напряжения.

Значительная часть работы юриста протекает вего рабочем помещении - кабинете. Здесь необходимо учитывать целый рядфакторов, создающих в целом обстановку деловой активности, с одной стороны, иприятного комфорта, с другой.

Рассмотрим основные требования, которыепред"являются к кабинету:

1. достаточные размеры помещения;

2. необходимое количество воздуха;

3. достаточное количество света и правильное сочетание его сокраской помещения;

4. нормальное регулирование температуры и микроклимата.

5. спокойная бесшумная обстановка и др.

Наиболее рациональной признается прямоугольная формакабинетов с соотношением сторон 1:1,5 (не более чем 1:2). Высота служебныхпомещений должна быть не менее 3,25 м, а минимальная ширина - 2,5м.

Основной задачей рациональной организации рабочего местаявляется максимально полная разгрузка работающего от излишних физических усилийи чрезмерных перемещений. Правильная планировка рабочего места достигаетсяпутем определения наиболее и наименее удобных зон для выполнения трудовыхопераций. Нормальная рабочая зона определяется дугой, очерчиваемой длинойвытянутой правой или левой руки в горизонтальном или вертикальном направлении.При размещении предметов и орудий труда в пределах границ максимальной зоныдосягаемости обеспечиваются минимальные перемещения и расход энергии в процессетрудовой деятельности.

Габариты мебели и их размещение должны соответствоватьрабочей зоне. Поскольку большинство юристов основное служебное время проводят,сидя за письменным столом, стол и стулья должны быть приспособлены подиндивидуальные условия работы. Стол, за которым работает следователь, судья,прокурор, должен быть расположен так, чтобы свет из окна был слева от сидящегоза столом. Стол не должен стоять в углу. В случае нахождения в кабинете 2-3работников размещение их столов должно определяться спецификой выполняемой имиработы. Так, к примеру, можно уменьшить шум в кабинете, если ставить рядамстолы тех сотрудников, которым по работе приходится разговаривать.

Остальная мебель по возможности должны располагаться вдольстен так, чтобы центр комнаты оставался свободным. Необходимо обратить вниманиена расположение стула собеседника. Его можно поставить напротив стула юристаили сбоку стола, но при любом расположении собеседник должен быть хорошо видени освещен, чтобы можно было наблюдать за его мимикой, жестикуляцией и т.п..

Большое внимание должно уделяться освещенности рабочегоместа и кабинета в целом. Для нормального освещения рабочего места источниксвета должен быть расположен слева, а для выполняющих работу на техническихсредствах (компьютерах, пишущих машинках и т.п.) под углом 45 градусов.Освещенность рабочей поверхности стола должна быть не менее 100 люкс прилюминесцентных лампах и не менее 33 люкс при лампах накаливания. Приискусственном освещении лучше применять источниках с отраженным или рассеяннымсветом, что создает ровную освещенность без теней, резких контрастов и бликов.После 3 часов непрерывного чтения при прямом освещения эффективность восприятиятекста снижается из-за бликов на 80% , при отраженном свете - лишь на 10%.Сочетание общих и местных источников света создает наилучшие условияосвещенности.

Немаловажное значение для работоспособности имеет цветовоеоформление служебных помещений. Немецкий поэт И.-В.Гёте в работе "Очеркучения о цвете" писал, что "краски в общем вызывают большуюрадость", они необходимы глазу так же, как свет. Восприятие цвета являетсяпопулярной формой эстетического чувства вообще. Цветовое оформление юридическихучреждений важно осуществлять с учётом особенностей действующего раздражителя(цветовой фон, насыщенность, яркость) в плане их положительно-стимулирующеговлияния на зрение и состояние организма и юриста и клиента. Для окраски стен(оклейки обоями) рекомендуется применять наиболее благоприятные для зренияцвета средневолновой части спектра (зелено-голубой, зеленовато-желтый, бежевыхтонов и др). Эти цвета способствуют улучшению освещенности кабинета. Цвет стенможет подбираться в зависимости от расположения кабинета юриста относительносторон света: с северной стороны - более теплых тонов, а с южной -светло-голубого, чтобы создать ощущение прохлады). Для того, чтобы добитьсянаибольшего коэффициента отражений желательно потолки, верхние части стенокрашивать в белый цвета, а полы, по возможности, в светлые теплые оттенкицветов.

К факторам, определяющим комфортность в кабинете юристаотносится температура, влажность, движение воздуха, температура источникатепла. От этих показателей зависит работоспособность лиц, находящихся вслужебном помещении. Оптимальные температурные условия - +18-20°. Нормальная влажность воздуха длябольшинства людей - от 30% до 80%. В кабинете ежедневно необходимопроветривать, чтобы обеспечить доступ свежего воздуха и создать охлаждающийэффект. Отопительная система должна обеспечить в холодное время года постояннуютемпературу в помещениях в пределах 18-19°по Цельсию.

Комбинация четырех перечисленных факторов определяет либосостояние комфорта (что необходимо), либо наличие теплового стресса (чтоненужно).

На нормальную атмосферу рассмотрения юридического деласущественно влияют предметы, находящиеся в кабинете юриста. Так, часто напрактике в кабинетах следователей присутствует множество предметов, проходящихпо делу в качестве вещественных доказательств. При общении следователя сгражданами они могут стать сильными раздражителями, особенно для лиц, которыевпервые оказались в подобной ситуации. Поэтому необходимо при подготовке кдопросу по конкретному юридическому делу убрать из кабинета все вещественныедоказательства, которые не относятся к нему. Для кабинетов частных адвокатов,нотариусов, юрисконсультов характерным является наличие различных украшений:статуэток, ваз, картин и т.п. Не всегда эти предметы отвечают высоким эстетическимтребованиям, что негативно может сказаться на оценке клиентом личности юриста.Следует избегать эстетической чрезмерности и помпезности в юридическойпрактике, чему способствует развитие эстетической культуры юриста..